Fachmitarbeiter*in Lohnadministration & Sozialversicherungen

Genossenschaft Migros Luzern 3. November 2026 Fachmitarbeiter*in Lohnadministration & Sozialversicherungen 70 – 100% Befristete Anstellung (bis 31.12.2027) per sofort oder nach Vereinbarung Homeoffice-Möglichkeit Mehr erfahren

Du kennst dich in der Lohnadministration und bei Sozialversicherungen bestens aus? Dann unterstütze uns im Rahmen einer befristeten Mutterschaftsvertretung an unserem Geschäftssitz in Dierikon. Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche HR-Funktion mit viel Selbstständigkeit und Verantwortung. Teilen Link kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben Genossenschaft Migros Luzern Geschäftssitz Dierikon Industriestrasse 2 6036 Dierikon Route berechnen Wichtige Hinweise Befristete Anstellung bis 31.12.2027 Das Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen.

Was du bewegst Kernaufgabe Anmeldung und Abwicklung von Fällen im Sozialversicherungsbereich Kernaufgabe Erfassen von diversen Auszahlungsaufträgen und Kleinmutationen Kernaufgabe Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohn, Quellensteuer und Sozialversicherungen Nebenaufgaben Mithilfe bei den Vorbereitungsarbeiten für die Lohnverarbeitung Nebenaufgaben Unterstützung bei allgemeinen Anfragen per Telefon und E-Mail Nebenaufgaben Bearbeitung von diversen Absenzen

Was du mitbringst Berufserfahrung im Bereich Lohn und Sozialversicherungen Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im kaufmännischen Bereich oder gleichwertige Grundbildung Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Französisch (von Vorteil) Zwingend Hoher Kundenfokus, ausgeprägte Diskretion sowie strukturierte und exakte Arbeitsweise Zwingend Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrungen mit SuccessFactors von Vorteil Gewünscht Rasche Auffassungsgabe, Zahlensicherheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit

Was wir dir bieten Teil der Migros-Gruppe Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits Gesund arbeiten Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen Firmenparkplatz Am Geschäftssitz in Dierikon profitierst du von kostenlosen Parkplätzen direkt vor Ort Handy-Abo Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde Berufliche Vorsorge Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung Cumulus-Punkte Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food Klubschule Migros Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul-Kursen bis zu max. CHF 1000.– (bei 100%-Pensum) Freizeit- und Kulturangebote Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an Sport- und Fitnessangebote Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark

Bewerbung & Kontakt Philipp Lustenberger Leiter HR Gewinnung & Betreuung Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmerinnen und Arbeitgeberinnen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen. Referenzauskunft Beim Einholen von Referenzen fragen wir Eindrücke, Stärken und Schwächen nochmals ab und lassen sie von ehemaligen Vorgesetzten oder Mitarbeitenden verifizieren. Referenzen können nach der ersten oder zweiten Runde eingeholt werden und erfolgen nur mit Zustimmung. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche